Profile Picture
Stel je vraag aan Jesse Recruiter
Wil je meer weten over een vacature, onze aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden of heb je gewoon een vraag over het werken bij Joulz? Jesse helpt je verder! Neem contact op via het onderstaande telefoonnummer of e-mailadres.
Joulz B.V. - Leerling Monteur Middenspanning
Overslaan naar content

Leerling Monteur Middenspanning

  • Op locatie
    • Joulz (Zoetermeer, Zuid-Holland, Nederland)
  • € 2.808,87 - € 3.833,44 per maand
  • Operations

Functieomschrijving

Bij Joulz krijg je de unieke kans om je te ontwikkelen tot een volwaardige technische professional. Als leerling monteur start je direct in onze eigen bedrijfsschool, waar je onder begeleiding van ervaren collega's de aanwijzingen VOP MS & VP MS behaalt. In een dynamische en praktijkgerichte omgeving combineer je theorie met de echte wereld, zodat jij je technische vaardigheden kunt laten groeien en bloeien.

Ben jij klaar om jouw carrière een vliegende start te geven? Dan is dit jouw kans!

Zo ga je:

  • Direct aan de slag in opleiding binnen de Joulz bedrijfsschool.

  • Behaal naast je opleiding ook de aanwijzing VOP MS & VP MS

Deze werkzaamheden doe je onder begeleiding van een ervaren collega:

  • Monteren van stekkers en eindaansluitingen*

  • Bekabeling van transformatoren (MS & LS)*

  • Aanleggen van ring aardingstations*

  • Oliemonsters nemen uit transformatoren*

  • Aanleggen van ring aardingstations*

Deze voorwaarden kunnen van jou zijn

  • Bruto basissalaris € 2.808,87 - € 3.833,44 op basis van 40 uur per week

  • Daarbovenop krijg je 24% (inclusief 8% vakantiegeld) Persoonlijk Budget; jij mag flexibel kiezen of je dit uitgeeft aan extra salaris, extra vrije dagen of een combinatie hiervan!

  • 24,5 Verlofdagen.

  • €463,50 Wacht-storingsdienstvergoeding per dienst.

  • € 85 netto buitendienstvergoeding per maand.

  • € 30 per maand bijdrage aanvullende zorgverzekeringen (indien bij Zilveren Kruis).

  • CAO Energie Netwerkbedrijven (NWb).

  • ABP pensioen; 70% premie betaald door Joulz.

  • Laptop van de zaak.

  • Volledig uitgeruste Joulz bedrijfsbus.

En dit hoort er ook allemaal bij!

  • Hoort een mobiele telefoon bij je functie? Dan krijg je die van ons. Of kies je liever voor Bring Your Own Device (BYOD)? Je gebruikt dan je eigen telefoon en ontvangt €30,- bruto per maand;

  • Jaarlijks kun je €700,- besteden aan bijvoorbeeld jouw sportabonnement, de aanschaf van fitnessapparatuur of een coach dankzij het duurzaam inzetbaarheidsbudget. Zo zorgen we ervoor dat je je zowel vitaal als mentaal kunt blijven ontwikkelen!

Vereisten

Oplossingsgericht, gefocust en communicatief vaardig. Wij zoeken collega’s die waarde hechten aan veiligheid en kwaliteit. Een collega die eigenaarschap neemt over zijn werk! Binnen de veilige muren van onze eigen Joulz bedrijfsschool, en onder de vleugels van onze ervaren specialisten, krijg jij de kans om jezelf te ontwikkelen, het vak te leren en uit te groeien tot een echte vakspecialist. Leren, kijken en doen!

  • MBO niveau 2 Elektrotechniek.

  • Bereid vakgerichte opleiding binnen de Joulz bedrijfsschool te volgen.

  • Bereid cursussen en trainingen te volgen.

  • Vroeg beginnen en ver reizen is geen obstakel.

  • Rijbewijs B en eigen vervoer (pré).

Een screening of VOG is een vast onderdeel van onze procedure. In sommige gevallen vragen we ook een assessment, afgestemd op de functie en het profiel.

of

Dit gebeurt er met jouw sollicitatie

1. Solliciteren

Enkele dagen na jouw sollicitatie nemen we contact met je op.

2. Uitnodiging eerste gesprek

Maak kennis met Joulz en het team waar de vacature open staat in je eerste gesprek.

3. Assessment

Maak een assessment die jouw karakter, kracht en kwaliteiten uitlicht.

4. Tweede gesprek

In dit gesprek leren we elkaar beter kennen en kom je nog meer te weten over werken bij Joulz.

5. Aanbod

Wij doen jou een goed voorstel om samen met ons aan de energietransitie te werken!

Werken bij Joulz

Met innoverende en duurzame oplossingen omtrent energie infrastructuur, laadoplossingen, energiemeters, en zonne-energie maken wij de energietransitie mogelijk. Bij Joulz word je onderdeel van de oplossing!

Binnen Joulz is er een cultuur van kansen. Er is altijd ruimte voor jouw ideeën en oplossingen. Wij hechten waarde aan de ontwikkeling van onze medewerkers en stimuleren dit met opleidingen en doorgroeimogelijkheden. Joulz is een informele organisatie waar haar medewerkers zich vrij en thuis voelen.

Arbeidsvoorwaarden

Laptop en mobiel van de zaak

Uiteraard ontvang je van ons een laptop. En als het nodig is ook een mobiele telefoon. Maar je kunt ook kiezen voor de regeling ‘Bring Your Own Device’. Daarmee gebruik je jouw eigen mobiele telefoon en abonnement en ontvang je van ons een maandelijkse vergoeding.

Persoonlijk Budget

Bovenop je salaris (inclusief 8% vakantiegeld) Jij mag flexibel kiezen of je dit uitgeeft aan extra salaris, extra vrije dagen of een combinatie hiervan!

ABP pensioen

70% van de premie aan het pensioenfonds betalen wij!

Ontwikkeling

Jezelf ontwikkelen staat bij ons op één. Samen gaan we voor een duurzame groei. Wil jij een workshop, training of opleiding volgen om het beste uit jezelf te halen? Wij bieden je de mogelijkheid.

Vitaliteit

Naast ontwikkeling staat ook vitaliteit voorop. We vinden het belangrijk dat jij fit en veilig kunt werken. Dankzij ons Duurzaam Inzetbaarheidsbudget kun jij jaarlijks €700,- bruto gebruiken voor het abonnement van je sportclub, een coach of een nieuw padelracket.

Verlof

Naast werken aan de energietransitie is er ook tijd om zelf op te laden. Je hebt 24,5 verlofdagen per jaar (bij een 40-urige werkweek) en hebt de mogelijkheid om extra vakantiedagen bij te kopen. Dat kan aardig oplopen!